胡海正在参加同学聚会，忽然接到王忠打来的电话，他看了一眼，扔到一边没接。

正在过春节假期，在这个时候打电话给他干什么

如果是別人打电话，胡海可能会接，但是王忠打的电话他不愿意接。

在得知委里安排王忠分管四室后，胡海心里很不满意。

別看他只是室主任，与王忠的职务相差不小，但他原来是两办的人，在两办工作过的人手中有著不少的资源，所以王忠对胡海还是有所忌惮的，不到最后，他不会跟胡海彻底过不去的。

官场不就是这样吗，同事之间有磕磕碰碰很正常，但是一般不会到那种撕破脸皮的地步。

好多事心里面有数就行了。

真要撕破脸皮翻了脸，对大家都不好，是领导也不行。

正喝在兴奋头上，胡海没理会王忠。

王忠见胡海不接他电话，又打了一遍，胡海还是不接，连打三遍，到了最后一遍，胡海乾脆拒接了。

胡海拒接，彻底把王忠给弄恼了。

好你个胡海，我堂堂常务副书记，给你打电话，你居然接都不接，还拒接，是太没把我放在眼里了。

你再是怎么著，也要给我应有的尊重，你不尊重我，那我就对你不能客气了。

王忠想罢，觉得要把这个事情向寧心远报告，让寧心远处理，因为他虽然是常务副书记也没办法左右一个副县级室主任的命运。

这一次他要让胡海吃到苦头，借寧心远之手，让胡海明白，他手中的权力不是没有，而只是不想对胡海怎么样。

王忠考虑好之后，就去向寧心远匯报这事。

“打了三遍电话，前两遍没人接，第三遍，胡海拒接，我不知道胡海是什么情况，大概是觉得在春节期间，不愿意到委里加班工作吧。”

王忠在寧心远面前没说胡海对他有意见，故意不接他的电话，也不说他领导不了胡海，而只是说胡海可能不想加班。

王忠这么讲是聪明的，否则寧心远就会认为他故意过来告胡海的状，认定是他和胡海过不去。

王忠讲完之后，寧心远眉头大皱，委里的工作態度怎么是这个样子

如果都是这个样子，工作还怎么开展

如果胡海是一般的工作人员倒罢了，但他是副县级的室主任啊。

“你现在给他发简讯，告诉他，我找他，让他立刻到委里来见我。”

寧心远向王忠吩咐道。

这让王忠有些意外。

他的设想是把这事告诉寧心远后，寧心远出手对胡海怎么样，比如把胡海的室主任给免了，或者让胡海从委里滚蛋。

但他没想到，寧心远是一个很稳的人，看似他做的事情比较激进，其实他很稳，新领导到一个新单位去，如果上来就大动干戈，看谁不顺眼，搞人事调整，必然会引起单位內部人的不满，那样就不好了。

寧心远如果说激进，激进的是工作，工作激进，不应当叫激进，应当叫大刀阔斧，魄力大。

稳是稳的內部，內部不稳，最容易出问题。

王忠不得不按照寧心远的要求给胡海发简讯。

嘀的一声听到有人发简讯，胡海以为是哪个相好的情人想他，给他发来了简讯，结果拿起手机一看，是王忠发来的。

王忠发来的倒不怕，关键是王忠说寧心远找他，让他速来委里。